Inspección de Trabajo requiere al Ayuntamiento de Almonte corregir 28 deficiencias en las tres sedes de la Policía Local
Qué ocurrió
La Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Huelva ha requerido al Ayuntamiento de Almonte que corrija deficiencias de seguridad y salud laboral en los tres centros de trabajo de la Policía Local – Almonte, El Rocío y Matalascañas – con plazos que van desde una semana hasta cuatro meses. El oficio, fechado el 11 de septiembre, enumera 28 puntos, incluyendo la falta de aire acondicionado, humedades, desorganización en vestuarios y otros problemas. La inspección se basa en una visita del 4 de septiembre, con plazos específicos para cada sede.
Actuación policial
La inspección se realizó tras una denuncia del Sindicato Profesional de Policías Municipales de España – Andalucía (SPPME-A), que sostiene que los trabajadores de la Policía Local no tienen condiciones adecuadas de seguridad y salud. La inspección se llevó a cabo con el acompañamiento de técnicos de prevención y un delegado sindical. Los trabajadores habían intentado visitar los centros el 28 de julio y el 1 de agosto, pero estos estaban cerrados.
Resultados y medidas
En Almonte, la inspección señala problemas como el aparato centralizado de aire acondicionado, humedades, descorchados y agujeros en paredes y techos, así como un ascensor no recomendado. En El Rocío, se mencionan un cuadro eléctrico sin cobertura, una cisterna rota y una falta de limpieza. En Matalascañas, se reportan humedades, pérdidas de agua, un calabozo sin iluminación y mobiliario en mal estado. Las deficiencias quedan incluidas en un requerimiento que se basa en una visita de segunda vez, con plazos de hasta cuatro meses.
Datos relevantes
La inspección enumera 28 puntos, de los cuales 12 están en Almonte, 5 en El Rocío y 11 en Matalascañas. Las medidas incluyen la reparación de sistemas de aire acondicionado, la instalación de medios de refrigeración y la reubicación de extintores. El Ayuntamiento debe cumplir con los plazos establecidos, y el sindicato afirma que se mantendrá vigilante sobre el cumplimiento.
Conclusión
La inspección de Trabajo busca garantizar condiciones adecuadas para los trabajadores de la Policía Local, aunque el Ayuntamiento debe cumplir con los plazos fijados. Las redes sociales del Ayuntamiento intentarán restar importancia a la situación real con el proyecto de nueva jefatura.